5.2.2019

Varuboden-Osla fick erkännandet Finlands mest inspirerande arbetsplatser 2018

Handelslaget Varuboden-Oslas utmärkta resultat i förra årets personalundersökningar hämtade handelslaget erkännandet Finlands mest inspirerande arbetsplatser 2018. Detta är ett erkännande över det finländska arbetslivet som tilldelas finländska organisationer som uppnått de bästa resultaten i personalundersökningen som Corporate Spirit utfört.

Handelslaget Varuboden-Oslas utmärkta resultat i förra årets personalundersökningar hämtade handelslaget erkännandet Finlands mest inspirerande arbetsplatser 2018. Detta är ett erkännande över det finländska arbetslivet som tilldelas finländska organisationer som uppnått de bästa resultaten i personalundersökningen som Corporate Spirit utfört.

Erkännandet är ett bevis över personalens stora engagemang. Varuboden-Osla är en arbetsplats där verksamheten utvecklas långsiktigt tillsammans med personalen.

- Hos oss utgår allt från ett bra ledarskap, eftersom varje anställd förtjänar en bra chef. Vi satsar alltså på chefernas kompetens och gott ledarskap. En viktig del av vårt ledarskap är att leda arbetstrivsel, berättar personalchef Paula Pajunen.

Från ord till handling

Utöver att man i Varuboden-Osla kontinuerligt pratar om välbefinnande, har företaget även omfattande möjligheter och förmåner att upprätthålla det egna välbefinnandet: exempelvis kompletta förmåner för sport-, kultur- och välmåendetjänster, lunchförmån, fritidsolycksfallsförsäkring, en omfattande företagshälsovård, stöd för att sluta röka, fritidsstugor för personalen, personalklubb, gemensamma evenemang och frukter i personalutrymmen.

Varuboden-Oslas ledarskapslöften, Jag vågar, Jag uppskattar, Jag genomför, är inte endast löften, utan de kommer fram i vardagen på arbetsplatserna. De ingår även som grund i utvecklingssamtalen, så att de anställda på ett enkelt sätt kan ge feedback åt sin egen chef om hur dessa ledarskapslöften blivit uppfyllda.

- Vi vill uppmuntra de anställda att ge feedback åt varandra, vid sidan om den feedback de får av sina chefer. Därför har företaget tagit i bruk en s.k. snabbelöning, där man kan föreslå att en kollega belönas för något. Snabbelöningen är 50–500 € i pengar för att man hjälpt en kollega, skött en kundservicesituation väl eller gjort en snygg produktskyltning, tillägger Paula Pajunen.

Tilläggsuppgifter: Varuboden-Oslas personalchef Paula Pajunen, tfn. 010–76 59315

Uutinen koskee toimipaikkoja:
S-market
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun S-market toimipaikkoja:
Prisma
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Prisma toimipaikkoja:
Sokos
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Sokos toimipaikkoja:
Sale
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Sale toimipaikkoja:
ABC-liikennemyymälät
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun ABC-liikennemyymälät toimipaikkoja:
Rosso
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Rosso toimipaikkoja:
ABC-automaattiasemat
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun ABC-automaattiasemat toimipaikkoja:
ABC Deli
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun ABC Deli toimipaikkoja:
Presso
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Presso toimipaikkoja:
Coffee House
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Coffee House toimipaikkoja:
Rosso Express
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Rosso Express toimipaikkoja:
Lähi ABC!
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Lähi ABC! toimipaikkoja:
Marks and Spencer
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun Marks and Spencer toimipaikkoja:
S-Garden
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun S-Garden toimipaikkoja:
S-Rauta
Kaikki toimipaikat
Uutinen koskee ketjun S-Rauta toimipaikkoja: